HR Business Partner

CONECTAMOS HISTÓRIAS, PESSOAS E CIDADES!

Como HRBP na Eletromidia você será o parceiro estratégico, atuando na intersecção entre a estratégia de gente e os objetivos de negócio. Seu desafio será garantir que tenhamos as pessoas certas, nas estruturas certas, vivenciando uma cultura de alta performance e inovação constante.

Nosso time é movido por desafios e pela paixão de fazer acontecer. Valorizamos a ética, a inovação, o respeito e o compromisso em entregar soluções que conectam marcas e pessoas de forma extraordinária.

Quer fazer parte dessa transformação?

#VemSerEletroTeam 🚀🧡

💡 Aqui, você vai:

• Parceria Estratégica: Atuar como consultor interno das lideranças, compreendendo as dores do negócio e traduzindo-as em soluções de RH (Talent Management, Engajamento e Performance).
• Cultura e Engajamento: Disseminar o "Jeito Eletromidia", garantindo que a cultura de gentileza, transparência e colaboração seja vivida na prática, especialmente em cenários de mudança.
• Transformação Digital: Apoiar a aculturação digital dos times, incentivando o uso de novas tecnologias e uso de IA no dia a dia.
• Ciclos de Gente: Apoiar nos processos de Ciclo de Performance, Calibração, Planos de Sucessão e Ciclos de Mérito/Promoção das áreas atendidas.
• People Analytics: Analisar e utilizar dados e indicadores (turnover, clima, headcount) para diagnosticar problemas e propor planos de ação preditivos.
• Gestão de Mudanças (Change Management): Facilitar processos de reestruturação, integração de novas áreas ou mudanças de processos, garantindo a estabilidade do clima.
• Desenvolvimento de Lideranças: Realizar coaching e mentoring com gestores para elevar a maturidade da liderança e a gestão de seus times.

🎯 O que esperamos de você:

• Formação: Graduação completa em Psicologia, Administração ou áreas correlatas;
• Experiência: Vivência sólida como HRBP, preferencialmente em empresas de Tecnologia, AdTech, Mídia ou startups de alto crescimento;
• Mindset Digital: Conforto com o uso de dados (Data-driven) e curiosidade por novas tecnologias (IA, ferramentas de colaboração);
• Resiliência e Agilidade: Capacidade de navegar em ambientes dinâmicos, com mudanças frequentes e mindset de crescimento constante;
• Visão de Negócio: Entender de P&L, metas comerciais e como a operação gera receita para conectar as ações de RH ao faturamento.

🤩 Diferenciais que brilham aos nossos olhos:

• Pós-graduação/MBA em Gestão de Pessoas ou Negócios é um diferencial;
• Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum/Kanban) aplicadas ao RH;
• Vivência em processos de M&A (Fusões e Aquisições).

✨ Os nossos benefícios são:

• 🏥 Assistência médica e odontológica: mais cuidado e bem-estar para você viver com tranquilidade;
• 🔐 Seguro de vida: porque o futuro também merece cuidado;
• 🍽️ Cartão flexível (Refeição/Alimentação): escolha onde usar e aproveite cada refeição do seu jeito;
• 🚌 Vale Transporte: mobilidade garantida para você ir e voltar com mais flexibilidade;
• 💰 PLR anual: batemos metas juntos, comemoramos juntos;
• 💪 Total Pass: aquele empurrãozinho para prática de atividade físicas;
• 🎉 Day Off no seu aniversário: um presente nosso para você curtir o seu dia;
• 🎁 Sorteios de ingressos para diversas experiências: cultura, entretenimento e lazer;
• 💻 Modelo de trabalho híbrido + ambiente descontraído.

Acreditamos no poder transformador de cada membro da nossa equipe, trabalhando juntos em uma jornada coletiva. Afinal, nossas conexões são feitas de pessoas para pessoas.

Valorizamos a diversidade e inclusão, buscando distintos perfis, gêneros, raças, orientações e identidades, porque acreditamos que a pluralidade nos ajuda a encontrar, juntos, soluções inovadoras e sustentáveis!

Aqui, você se juntará a um time talentoso e dedicado a dados, formado por profissionais qualificados e comprometidos com a excelência. Valorizamos a colaboração e a criatividade para encontrar as melhores soluções para nossos clientes e o mercado de OOH.

QUER FAZER PARTE DESSA TRANSFORMAÇÃO?

#VemSerEletroTeam 🧡