Analista Sênior de Gestão Contratual - Salvador
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Híbrido
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
O Analista de Gestão Contratual Sênior (concessões públicas) será responsável por atividades relacionadas ao gerenciamento de contratos de concessão de mobiliário urbano na região Nordeste do Brasil.
Este profissional terá um papel crucial na representação e comunicação frente ao Poder Concedente, assegurando a conformidade e o cumprimento dos contratos, alinhados aos interesses corporativos e à regulação vigente.
Responsabilidades e atribuições
- Apoiar a gerência regional na gestão contratual de concessões públicas de mobiliário urbano;
- Elaborar, redigir, analisar e emitir minutas e documentos direcionados ao Poder Concedente e demais órgãos relacionados;
- Realizar interlocução com outras áreas da companhia para o acompanhamento das execuções contratuais e a resolução de problemas e conflitos;
- Organizar documentos e registros para garantir o cumprimento das obrigações contratuais;
- Desenvolver e manter relacionamentos estratégicos com stakeholders, especialmente o Poder Concedente, além de órgãos governamentais, entidades reguladoras e parceiros privados;
- Monitorar e assegurar a conformidade com os marcos regulatórios aplicáveis às concessões públicas;
- Identificar oportunidades de melhorias nos processos de gestão contratual e propor soluções eficientes;
- Liderar o time de gestão contratual na região Nordeste.
Requisitos e qualificações
- Formação superior em Ciências Humanas ou Exatas;
- Experiência comprovada na elaboração de projetos e/ou na gestão de contratos de concessões públicas, preferencialmente em mobiliário urbano;
- Conhecimento aprofundado dos marcos regulatórios aplicáveis a concessões de serviços públicos-privados no Brasil;
- Excelente habilidade de comunicação escrita e verbal;
- Capacidade de gerir pessoas.
Informações adicionais
Benefícios:
- Assistência médica/odontológica;
- Seguro de Vida;
- Cartão flex para Refeição | Alimentação;
- Vale transporte (opcional);
- Jornada de trabalho híbrida (2-3 dias presenciais)
- Dress code casual;
- Auxilio creche para mamães;
- PLR anual baseado no batimento de metas da Cia;
- Total Pass com planos especiais para Pessoas Colaboradoras do EletroTeam;
- Day Off no dia/mês do seu aniversário.
Local de trabalho: Salvador/BA ou Recife/PE.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Questionário de Compliance
- Etapa 3: Bate papo com Gente & Gestão
- Etapa 4: Redação
- Etapa 5: Bate papo Área
- Etapa 6: Bate Papo Gestor
- Etapa 7: Contratação
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